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WebTimeCardのタイムカード承認者のご変更は、派遣先企業のユーザ様のみ 操作可能でございます。(派遣会社様、スタッフ様では設定ができません) ■タイムカード承認者変更方法(派遣先企業様操作) 1) e-staffingシステムへログイン https://www2.e-staffing.ne.jp/ ※「ログインする権限がありません」とエラーが出る... 詳細表示
システム上で有給休暇を申請する場合は、 「区分」で「年休」を選んで申請すると、有給休暇となります。 (「区分」のみ選択し、時間の入力は不要です) ・「年休」=年次有給休暇の略。 しかしながら、派遣会社様で「有給休暇」の申請について 運用のルールがある場合がございますので、 初めて申請する場合は、申請方法を派遣会社様へご確認ください。 ... 詳細表示
各システム上から変更が可能です。 (90日経つとログイン後、パスワードの 強制変更画面が表示されますのでその際に 変更も可能です) ●e-staffingシステム(派遣先様・派遣会社様) ログイン後、画面右上にある 「プロファイル編集へ」から 「パスワード変更」で変更が可能です。 ●ポータルサイト(派遣先様・派... 詳細表示
最新の「確定」された契約のみ、契約修正が可能です。 例)『 ②の契約を提出済だが、延長前の①の契約を修正したい。 』 ① 契約No:「C123456789-001」 契約期間:「2022/01/01~2022/03/31」 ② 契約No:「C123456789-002」 契約期間:「2022/04/01~2022/06/31」 ... 詳細表示
■派遣会社に待遇情報提供を事業所単位抵触日を通知する方法 1)HOME画面の「待遇情報提供・事業所単位抵触日通知」メニューをクリック ※左上の「▲HOME」をクリックするとHOME画面が表示されます。 2)「待遇情報提供・事業所単位抵触日通知」をクリック 3)提供通知方法を以下2つからどちらか選択して 設定し「決定」ボタンを... 詳細表示
新しい派遣会社とe-staffing上で取引ができるようにしたい(派遣会社...
派遣先企業様のe-staffingご担当者様より申請を弊社にいただくようになります。 以下の、流れをご確認ください。 【新たな派遣会社様とのe-staffing利用の流れ】 STEP1 派遣先企業様より申込 派遣先企業様よりサポートセンターへ申し込みをします。 派遣会社追加依頼申請書に記載いただき、サポートセンターのメール... 詳細表示
■契約終了処理の解除手順 1)ポータルサイトにログイン 2) 契約管理>契約を延長・終了する>1件ずつ延長・終了する> 契約延長・契約終了 をクリック 3)「契約延長・契約終了対象検索」画面で、該当のご契約を検索。 ※「※契約終了日」に関しては該当のご契約の終了日が含まれるように 範囲指定してご検索ください。 ※画面左下の「終了契約を含む... 詳細表示
夏季休暇、お盆休み、冬季休暇、年末年始、会社のお休み、特別休暇はどのように...
派遣会社様によってお休みの申請のルールがあるかと存じますので 申請方法が不明な場合は、派遣会社様へご確認下さい。 システム上は、何も申請をしないと契約上のお休みと認識されます。 契約上のお休みでよろしい場合は、何も申請をしないでそのままにしてください。 非勤務日として設定することで、[!] の表示を消すことができます。 詳しくは、こちらの... 詳細表示
ログインできない際のエラー内容、エラーコードにより、対応方法が異なります。 ①「企業ID、ユーザIDまたはパスワードが間違っています」 ②「企業ID、ユーザIDまたはパスワードが間違っています。 あと○回失敗するとアカウントがロックされます」 ③「ログインする権限がありません。 社内のe-staffingご担当者様... 詳細表示
派遣先のご担当者様に請求書のロックを解除いただいてから 派遣会社様で修正が可能となります。 派遣先企業様での請求書ロック解除操作方法はこちら 詳細表示
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