契約延長を作成したい

契約延長操作は、派遣会社様の操作となります。 ■契約延長操作方法 1) e-staffingシステムにログイン。 2) 「契約依頼」メニューから「契約延長・契約終了」へすすんでください。 3)「契約延長・契約終了対象検索」画面になります。 　延長前のご契約を検索する形になりますので、 　「※契約終了日」に関しては延長前のご契約の終了日が含まれるよう... 詳細表示

製造業務に該当する派遣契約はどう作成されるか。

製造業務に該当する派遣契約作成について 派遣先では「製造業務専門派遣先責任者」、 派遣会社では「製造業務専門派遣元責任者」を選任する必要があり、 個別契約書にもその旨の記載が必要になります。 e-staffingシステムでは、 派遣会社での契約作成時に「製造業務に該当する派遣契約として登録する」 を選択いただくと、下... 詳細表示

請求書にロックをかけたい。

請求データにロックをかける方法は2つございます。 以下2つの操作方法をご確認ください。 ■ご請求書データのロック手順 ①「請求」- 「請求書参照・印刷・ダウンロード」を利用する方法 　　 　　「操作手順はこちら」に従って、請求書ダウンロードをする際、 　　　ロックをかけるかどうかのWebからのメッセージが表示されます。 　　　... 詳細表示

【派遣元】契約書をダウンロードしたい

■契約書・通知書ダウンロード操作方法 1)e-staffingシステム「検索」メニューから「契約」を選択し 　ダウンロードされたいご契約の検索条件を設定して、 　画面下の「検索」ボタンをクリック。 2)「検索結果：契約」の画面でステータス欄に「確定（*）」 　と表示されていることをご確認ください。 　※「確定（*）」と表示されているご契約でないと、 　　ダウンロ... 詳細表示

e-staffingご担当者を変更したい

e-staffingご担当者様とは、e-staffingシステムの社内とりまとめ担当であり、 機能リリースや障害時の連絡など、e-staffing社との連絡窓口となる方でございます。 ■ご連絡先情報の変更手順 1) e-staffingシステムへログイン。 2)「マスタメンテナンス」をクリック。 3) 次画面で「ご連絡先情報の確認・変更」をク... 詳細表示

【派遣元】「企業マスタ（取引先企業情報設定）」で派遣先の有効フラグが無効に...

派遣先と接続するために、 システム上の導入操作の流れは以下の通りとなります。 1）ポータルサイトにログイン。 　https://portal.e-staffing.ne.jp/agency/ 2）「その他」-「システムの導入を行う」-「追加導入手続きを行う」 　またはログイン後、「タスク情報」の「追加導入（派遣先追加）」をクリック。 3）「追加導入手続き」画面が... 詳細表示

【ポータル（派遣先・派遣元）】「労働時間管理」メニュー「36協定（年間）」...

「勤怠管理＞」-「労働時間を管理する＞」-「労働時間管理」画面の「36協定(年間）」について 　※1日1回更新されるため、当日に入力・修正した勤怠は翌日に反映します。 集計期間 　スタッフの契約上の36協定の起算日から1年間の期間。 時間外労働時間／上限 　「集計期間」内の各月の「時間外労働時間」の合計。 上限までの残り時間 　スタッフの契約に紐づく36協... 詳細表示

【ポータル（派遣先）】事業所抵触日を延長したい

①事業所マスタで抵触日を設定している 　（オフィス所在地1つに対して1つの事業所マスタを登録している等の場合） ②抵触日適用事業所マスタで抵触日を設定している 　（オフィス所在地1つに対して事業所マスタの登録が1つではない等の場合） 　 詳細表示

【派遣元】新しい派遣先企業とシステム上で取引したい

新しい派遣先企業様をシステム上に追加する場合は、 まず派遣先様より利用申し込みの依頼を弊社にいただくようになります。 派遣先企業様とご相談ください。 　説明会動画はこちら 【新たな派遣先企業様とのe-staffing利用のながれ】 　 　　STEP1　派遣先企業様より弊社へ申込 　　　　　派遣先企業様よりサポートセンターへ申し込みをします。 　　　　　弊社... 詳細表示

勤怠区分を追加したい（「半休」「振替出勤」）

派遣元様側で、区分の追加が可能です。 1）e-staffingシステムへログイン 2）「マスタメンテナンス」-「編集登録」をクリック 3）勤怠区分の適用開始年月、適用終了年月、 利用可否の設定をする 4）「確認画面へ」-「登録」 登録完了すると、派遣スタッフ様の申請画面で 新たな区分が表示されます。 ... 詳細表示