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『 その他 』 内のFAQ

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≪ 8 / 12ページ ≫

  • 【ポータル（派遣先・派遣元）】労働時間管理について

    労働時間管理のページをポータルサイトで新設いたしました。 従来のサイトの「36協定を管理する」メニューに加え、 ポータルサイトで新たに追加となった項目の検索や確認、 ファイル形式を指定してデータダウンロードが行えます。 【新たに追加検索できる項目】 今月の残り時間：月間、年間、複数月のうち、36協定の限度時間が最も迫っている残り時間 上... 詳細表示

    • No：1380
    • 公開日時：2022/01/08 22:00

  • 事業所抵触日はシステム外で管理している為、未通知の表示を消したい。

    派遣先様の企業単位の設定により、 表示の有無を切り替えることが可能です。 変更が必要であれば、社内のe-staffingご担当者様より サポートセンターへご連絡ください。 詳細表示

    • No：701
    • 公開日時：2018/06/11 09:00
    • 更新日時：2024/10/11 11:43

  • 一時保存した派遣照会はどこから見るのか

    「状況」メニューの「作成中派遣照会」から確認可能です。 ※一時保存期間は保存日を含め8日間となります。 詳細表示

    • No：62
    • 公開日時：2018/02/08 10:22
    • 更新日時：2018/04/02 11:08

  • 【ポータル（派遣先・派遣元）】帳票出力項目選択とはなにか？

    「帳票出力項目選択」とは、現在の契約内容と、登録しているマスタの最新の情報と異なっている場合、 帳票へ表示される内容を、いずれにするかを選択する項目です。 ※現在の内容と、マスタの情報が異なっている場合に表示される項目のため、 異なっていない場合は、当項目は表示されません。 【操作方法】 「帳票出力項目選択」に出ている項目に対して、修正する必要がない場合は、 現在の情報（... 詳細表示

    • No：2192
    • 公開日時：2024/11/04 00:00

  • 【ポータル（派遣先・派遣元）】「労働時間管理」メニュー「36協定（年間）」...

    「勤怠管理＞」-「労働時間を管理する＞」-「労働時間管理」画面の「36協定(年間）」について 　※1日1回更新されるため、当日に入力・修正した勤怠は翌日に反映します。 集計期間 　スタッフの契約上の36協定の起算日から1年間の期間。 時間外労働時間／上限 　「集計期間」内の各月の「時間外労働時間」の合計。 上限までの残り時間 　スタッフの契約に紐づく36協... 詳細表示

    • No：2177
    • 公開日時：2024/08/23 12:37

  • 【ポータル（派遣先）】ユーザーマスタの最終承認の挙動について

    2024/6/9のシステムリリースによって、ユーザーマスタの承認依頼先設定の 項目名の見直しを一部行いました。 こちら項目名の見直しにより、項目名と操作の挙動が一部想定と異なっているように見えますが、 旧サイトでの設定を引き継いでいるため、今までできていたことができなくなるなど、 変わることはありませんので、ご安心下さい。 【見直したユーザーマスタの項目名】 ①旧：承... 詳細表示

    • No：2114
    • 公開日時：2024/06/09 00:00

  • 【ポータル（派遣元）】契約データのアップロードで「行の項目数が超えています...

    テキスト入力していただく「業務内容欄」や「契約書備考」などに 改行コードや「Tab」が含まれている可能性がございます。 ・文中で改行を行いたい場合は、改行文字列||（パイプ：2つ）を入力してください。 　※「Alt」+「Enter」で改行しないでください。 ・文章の区切りとして空白を作りたいときには、スペースキーを利用ください。 　※「Tab」キーで空白... 詳細表示

    • No：1689
    • 公開日時：2022/12/26 23:44
    • 更新日時：2022/12/26 23:51

  • 【e-TmeCard】基本情報を修正したい

    ※御社内の決められた担当者様のみ操作を行っている 　可能性もございますので運用（変更を実施してよいか）を 　ご確認の上、操作を行ってください。 ■基本情報修正操作方法 　1)e-staffingシステムにログイン 　2)「e-Timecard」メニューから 　 「基本情報登録」-「修正・取消」から該当の基本情報を検索。 　　修正したい基本情報... 詳細表示

    • No：737
    • 公開日時：2018/08/08 17:36

  • 過去の事業所単位抵触日の通知のPDFをダウンロードすることはできないのか

    派遣可能期間の制限に抵触する日（抵触日」の通知書は 最新版のみを保管する仕様の為、過去のPDFはダウンロードできません。 必要であれば事業所単位抵触日を延長する前に、あらかじめPDFを ダウンロードしてください。 詳細表示

    • No：700
    • 公開日時：2018/06/11 09:00

  • 【派遣先・派遣元】相手先がe-staffingを利用しているか確認したい。

    弊社の公式HPよりご利用中の企業様をご確認いただけます。 【派遣会社導入企業一覧】 https://www.e-staffing.co.jp/moto/company_list.html 【派遣先導入企業一覧】 https://www.e-staffing.co.jp/saki/company_list.html ※e-s... 詳細表示

    • No：1874
    • 公開日時：2023/08/31 11:03
    • 更新日時：2023/08/31 11:04

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