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よくあるご質問

『 契約 』 内のFAQ

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  • 【ポータル(派遣先)】契約書をダウンロードをしたい

    ■契約書・通知書ダウンロード操作方法  1)ポータルサイトへログイン。     https://portal.e-staffing.ne.jp/  2)「契約管理」>「契約を参照・ダウンロードする」>    「検索(契約:参照・修正)」の順にクリック。  3)ダウンロードしたい契約の検索条件を設定して、    画面下の「検索」ボタンをクリック。  4... 詳細表示

    • No:1353
    • 公開日時:2021/10/11 11:10
    • 更新日時:2024/11/25 09:27
  • 【派遣先】契約確認者を変更したい・修正したい

    契約確認者とは派遣先様で、派遣会社様が作成した個別契約を はじめに確認なさるお立場の方となります。 変更方法は、契約のステータスによって対応方法が異なります。 ●未確定の契約  未確定の契約は派遣先で修正することはできません。  派遣会社様に契約確認者氏名を伝えて、修正を依頼していただく必要がございます。 【未確定のステータス】  依頼済、確認中、却下、引戻... 詳細表示

    • No:159
    • 公開日時:2018/02/16 16:23
    • 更新日時:2022/12/22 16:28
  • 【派遣先・派遣元・派遣スタッフ】画面上やダウンロードデータ、受信したメール...

    旧字体や機種依存・環境依存文字をご利用いただくと、 画面上では登録や参照いただけた場合があっても、データや帳票上、 文字化けするケースがございます。 e-staffingシステムでサポートしているのは、 「Shift-JIS」という文字コードの範囲と 「MS932」(Shift-JISの他に一部文字が追加されたもの)になります。 お名前... 詳細表示

    • No:1952
    • 公開日時:2023/11/17 20:08
  • 契約延長を作成したい

    契約延長操作は、派遣会社様の操作となります。 ■契約延長操作方法 1) e-staffingシステムにログイン。 2) 「契約依頼」メニューから「契約延長・契約終了」へすすんでください。 3)「契約延長・契約終了対象検索」画面になります。  延長前のご契約を検索する形になりますので、  「※契約終了日」に関しては延長前のご契約の終了日が含まれるよう... 詳細表示

    • No:32
    • 公開日時:2018/02/08 10:22
    • 更新日時:2018/06/18 10:02
  • 契約延長の承認依頼メールを貰ったが、何をすればよいか。

    派遣会社より契約更新の依頼が来ております。 以下の手順で契約内容をご確認ください。    ■契約を確認する方法   ▼動画マニュアル    契約確認(新規・延長)の操作方法 1)『【e-staffing】[重要]契約の承認/差戻しをお願いします。 』   のメール内のリンクよりe-staffingシステムにログイン。  ... 詳細表示

    • No:804
    • 公開日時:2019/01/04 13:13
    • 更新日時:2023/07/10 14:51
  • 【ポータル(派遣元)】その他備考欄の各種備考(備考・備考コード・選択式備考...

    その他備考欄にある備考はそれぞれ下記のような目的でご利用頂きます。 ●備考 備考は、システムで備考1~10までの10個ご用意しております。 項目名に関しては、取引先である派遣先企業でカスタムでき、 自由な名称、必須入力の制御、派遣会社様側に非表示などの設定が可能です。 よって、取引先ごとに項目名の名称が変化するため、 本来システムが用意している備考1が、 社内で付与して... 詳細表示

    • No:2003
    • 公開日時:2024/06/09 00:00
  • 【ポータル(派遣元)】確定前の契約を修正したい

    ステータス「依頼済」「差戻」「取下」の契約は、 「契約処理状況」画面から、契約依頼者にて修正が可能でございます。 ※「表示条件変更」ボタンをクリックして「自担当以外」にチェックを入れて   検索をすると、自身が作成した以外の契約を確認することが可能です。   また、代理操作の権限があるIDでログインしている場合には、   契約依頼者の代わりに修正も可... 詳細表示

    • No:21
    • 公開日時:2018/02/08 10:22
    • 更新日時:2022/03/16 13:33
  • 締め日を修正したい

    スタッフ様の契約に設定された「契約期間」内 各月の21日以降に勤怠申請がない状態であれば、締め日の変更が可能です。  例)契約期間「1/1~3/31」の場合、    1/21以降、2/21以降、3/21以降の日々や締めの状況が    以下の状態であれば、締め日変更が可能です。    ・「ブランク」    ・「承認取消」    ・「却下」 ... 詳細表示

    • No:36
    • 公開日時:2022/01/08 22:00
    • 更新日時:2022/10/25 17:57
  • 【ポータル(派遣元)】契約管理情報のJobコード・契約先コードはどのような...

    【Jobコード】 契約書に振られているお仕事番号などがある場合はそちらを、 特にない場合は、任意のコードを半角英数1~16文字以内で入力してください。 (個別契約書の契約番号に記載されます) (例)Job1、Keiyaku001、0001など 【契約先コード】 契約書に、契約画面 ①契約基本項目の「就業先企業」以外の 企業名(グループ会社等)を表示させたい場合や、 ... 詳細表示

    • No:2000
    • 公開日時:2024/06/09 00:00
  • 【ポータル (派遣先)】ユーザの参照範囲の変更をしたい。閲覧できる情報の範...

    ■参照範囲の変更方法 「マスタメンテナンス」権限のあるユーザ様のみ、操作が可能です。  操作方法の1)で画面上にメニューがない場合は、権限がございませんので  権限がある方へ操作をご依頼下さい。  1)ポータルサイトへログイン    https://portal.e-staffing.ne.jp/  2)「企業設定」>「マスタを登録・編集する」  3)「... 詳細表示

    • No:1355
    • 公開日時:2021/10/25 13:01
    • 更新日時:2024/12/05 21:38

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