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【ポータル (派遣元)】スタッフコードとは何を入力すればよいか。
スタッフコードは派遣元様の任意で決めていただきます。 契約依頼を行うことがスタッフ様の登録にあたるので、 事前に別メニューでの登録は不要です。 ※過去に同一スタッフ様の契約を作成している場合、 同じコードを使用いただくと管理がしやすいです。 ※スタッフ様が勤怠入力に、WebTimeCardシステムを利用する場合は、 ログインする際のユー... 詳細表示
契約入力の際に「事業所単位抵触日が未通知」と表示されているが契約の提出・確...
システム以外で通知されている場合は、 画面上「未通知」の表示でも契約を提出・確認・承認することが可能です。 ※事業所単位抵触日をシステム上で管理されている場合は、 派遣先様でご通知をお願いいたします。 通知方法はこちら 詳細表示
■確定した契約の修正方法 1)ポータルサイトにログイン https://portal.e-staffing.ne.jp/ 2)契約管理>契約を修正する> 1件ずつ修正する>対象の契約を検索して修正画面へ 3)対象を検索 4)処理の列の「修正」ボタンクリック。 ※確定した契約の場合、「修正」ボタンが出て修正可能です。 5)該当箇所を修正。 ... 詳細表示
※このFAQは、新しいスタッフ様が勤務する派遣先様に、 他に就業中のスタッフ様がいらっしゃらない場合の、 新規契約作成方法です。 既に就業中のスタッフ様がいらっしゃる場合は、コピー作成が可能です。 コピーでの作成方法はこちらをご覧ください。 実際の画面で、システムを操作しながら、リアルタイムでもご案内が可能です。 ガイドを再生する場合は、こちらをクリックし... 詳細表示
契約期間満了した場合、必須作業は特にございません。 運用として「契約終了」操作を行っていただくと、 システム上で契約処理状況として「終了契約」扱いとなります。 ■契約終了操作 1)「契約依頼」メニューから「契約延長・契約終了」メニューをクリック 2)該当契約を条件を入れて「検索」ボタンで検索 3)表示された該当契約の「終了」ボタンをクリック ... 詳細表示
以下の操作方法にて、ダウンロードして印刷が可能です。 ■ダウンロード操作方法 1)ポータルサイトにログイン 2)契約管理>契約を参照・ダウンロードする>検索(契約:参照・修正)※1 3)検索条件を指定し、該当の契約を検索。 4)「検索結果:契約」画面の右下「契約書・通知書ダウンロード」※2リンク押下 5)「ファイルを開く」押下。契約NoごとのPDFを開き、印刷する。 ※... 詳細表示
【派遣先】事業所単位抵触日編集画面にて、延長ボタンが押せない
延長ボタンが押下できない状態である場合は、以下2つの可能性があります。 ▼ 延長(抵触日適用事業所マスタで延長してください) と表示がある場合 抵触日適用事業所マスタで管理されている事業所となります。 延長する場合は、抵触日適用事業所マスタより正しい抵触日を登録してください。 抵触日適用事業所マスタで抵触日を設定している場合の延長方法 【ポータ... 詳細表示
契約延長操作は、派遣会社様の操作となります。 ■契約延長操作方法 1) e-staffingシステムにログイン。 2) 「契約依頼」メニューから「契約延長・契約終了」へすすんでください。 3)「契約延長・契約終了対象検索」画面になります。 延長前のご契約を検索する形になりますので、 「※契約終了日」に関しては延長前のご契約の終了日が含まれるよう... 詳細表示
【ポータル(派遣先・派遣元)】契約アップロードの時に気を付ける点は?
契約をリストで確認する場合、参照用とアップロード用の形式が分かれています。 アップロードをするための元データを用意したい場合は、以下の方法で実施ください。 ※Excel形式で出力すると、編集する際にゼロ落ち(先頭の「0」が消える)が発生する可能性があります。 「テキスト(タブ区切り)」でダウンロードいただき、加工いただく方法をお勧めいたします。 1)下記赤枠で囲んだA列と1行... 詳細表示
派遣先の担当者情報 (派遣先責任者・指揮命令者・請求書送付先・苦情処理申立先) は、派遣先様でのみ修正が可能です。 派遣会社様は、派遣先企業ご担当者様にご依頼ください。 派遣先様は以下の操作をご確認ください。 ■修正操作方法 1) ポータルサイトへログイン https://portal.e-staffing.ne.jp/ 2) 「契約管理>」-「契約... 詳細表示
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