勤怠の入力は何分単位で入力ができますか。

システム上は1分単位での入力が可能です。 入力単位のルールは派遣会社様で決められているかと 思いますので不明な場合は、派遣会社様へご確認ください。 詳細表示

【WebTimeCardモバイル（派遣スタッフ）】勤怠が入力できない。

勤怠が入力できない場合、締め申請されている可能性がございます。 以下の操作で締め申請状況を確認してください。 ■締め申請状況確認操作方法 1）画面左下「メニューへ」をクリック。 2）「スタッフメニュー」の下部「締め申請(勤怠を参照)」をクリック。 3）入力できない期間のタイムカードが表示されているか確認 　 必要に応じて「前へ」「次へ」で画面を切り替え 4）... 詳細表示

【ポータル（派遣元）】特別条項の適用ができない

特別条項の適用を行うには、まず、派遣先様により申請をしていただく必要がございます。 FAQ：【ポータル（派遣先）】特別条項を申請したい スタッフ様の契約上の「36協定」に、「特別条項」が設定されていないと、 派遣先様は「特別条項」の「申請する」リンクが非表示となり、申請ができません。 労働時間管理画面の特別状況適用回数に「０回」だけが表示されている場合は、 ①と②の操作... 詳細表示

【派遣先】携帯（モバイル端末・スマートフォン）で社外から勤怠の承認ができるか。

派遣先企業様にてWebTimeCardモバイル承認者版を利用する設定を していると社外から携帯等で勤怠の承認が可能です。 WebTimeCardモバイル承認者版URL：https://mtc.e-staffing.ne.jp ※承認者版のご利用は派遣先企業様単位での設定が必要です。 　設定がご希望の場合は、社内のe-staffingご担当者様より、 ... 詳細表示

【ポータル（派遣先）】「【e-staffing】時間外労働時間アラーム」メ...

■36協定の以下アラームメールの配信タイミングの確認・配信設定の操作方法 「【e-staffing】時間外労働時間アラーム(月間)」 「【e-staffing】時間外労働時間アラーム(複数月平均)」 「【e-staffing】時間外労働時間アラーム(年間)」 　1)　ポータルサイトへログイン 　　　https://portal.e-staffing.ne.jp/ 　2... 詳細表示

【ポータル（派遣先・派遣元）】労働時間管理の上限までの残り時間について

■上限までの残り時間とは スタッフの方の派遣契約に紐づく派遣元36協定に基づき、 月間・年間・複数月平均のそれぞれの上限に対して、 時間外労働の残り時間を表示しています。 ■今月の残り時間とは 月間・年間・複数月平均のうち、紐づく36協定の限度時間が 最も迫っている残り時間を表示 例）2022年1月の月間時間外労働：10時... 詳細表示

【派遣スタッフ】有休の残数を確認したい

有給休暇の残日数については、WebTimeCardシステムでは わかりません。 申し訳ありませんが、ご所属の派遣会社様・営業担当者様へご確認ください。 ※恐れ入りますが、e-staffingサポートセンターは、 　派遣会社様とは別企業となるため、 　残日数についてご回答できかねます。 詳細表示

出勤打刻、退勤打刻のボタンが押せない。グレーになっている。

出勤打刻、退勤打刻のボタンが非活性（グレー）になる条件は以下です。 以下のうち1つでも当てはまる場合、ボタンが押せなくなります。 ・ログイン日から±2日以上の日付に対する申請の場合。 ・日々勤怠の申請状況が「申請中」「代理申請」「承認済」 ・締め勤怠の申請状況が「申請中」「代理申請」「承認済」「派遣元ロック設定済」 ・打刻が登録済。 ・「振替休日」... 詳細表示

深夜時間の勤務はどのように申請すればいいか

深夜勤務・夜間勤務の入力の場合、24時間制で入力していただきます。 ■入力例 　夜の10時から、翌朝6時まで勤務の場合、 　22:00～30:00と入力します。 詳細表示

【WebTimeCardモバイル（派遣スタッフ）】勤怠の修正方法

勤怠の修正方法は、締め申請と日々申請の状況により異なります。 以下の操作で申請状況を確認してください。 画面左下「[0]メニューへ」をクリック。 「スタッフメニュー」の下にある、「[2]締め申請(勤怠を参照)」をクリック。 入力できない契約期間のタイムカードが表示されているかを確認したうえで、 必要に応じて、「前へ」、「次へ」をクリックして画面を切り替えてください。 ... 詳細表示