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【ポータル(派遣元)】「 36協定・契約書帳票PDF情報設定 」の入力方法
■36協定設定操作方法 1)企業設定・準備ほか>各種マスタを登録・編集する> 企業マスタ>編集登録(36協定・契約書帳票PDF情報設定)をクリック 2)内容を記載し「確認画面へ」-「登録」ボタンクリック ※オレンジ色が必須項目となります。 ※内容は36協定(時間外労働・休日労働)届の記載内容に従って入力してください。 36協定入力項目説明はこ... 詳細表示
【20210411リリース】「勤怠実績明細CSV」ファイルをダウンロード後...
2021/4/11に「勤怠実績明細CSV」ファイルのレイアウトが 一律で変更になり、「就業場所」の項目が追加されています。 レイアウト変更前のフォーマットへの変更はできかねますので、ご了承ください。 詳細表示
既に作成した個別契約の請求単価を修正したい。 途中から単価が変更となる。 操作方法が2つございます。 派遣先様や御社内で運用をご確認の上、操作ください。 ①現在ある契約の単価を上書き修正する。 単価が上書きされる為、最初から修正した単価であった ような状態となります。 ※元の単価を残したい場合は、契約書備考欄などに 記... 詳細表示
システム上から変更が可能です。 ■操作方法 1)「マスタメンテナンス」をクリック。 ※「マスタメンテナンス」メニューが表示されない場合、 御社のe-staffingご担当者様へ、操作をご依頼下さい。 2) 次画面で「ご連絡先情報の確認・変更」をクリック。 3) 変更が必要な「e-staffingご利用料金請求書送付先」 項目のみ... 詳細表示
マニュアルを参照の上操作をしてください。 一括修正は、エラーが出やすいので件数が少ない場合は、画面でご修正を推奨いたします。 ■契約一括修正の手順 1)契約一括修正が可能な権限でe-staffingシステムへログイン。 2)「契約一括修正」から「ダウンロード」へ進んでください。 3)検索条件設定画面で、修正対象となるご契約の検索条件を 設定し... 詳細表示
契約修正しようとすると「勤怠データが存在するため・・・」とエラーが出る
短縮したい期間以降に、WTC上で勤怠が申請、承認されていると 契約期間の短縮ができないようになっております。 勤怠を確認し、申請中の場合は「申請取消」操作を行い、 承認済の場合は、派遣先ご担当者に承認取消操作を依頼する必要がございます。 勤怠状況の確認方法 詳細表示
【ポータル(派遣元)】受信E-mailとは、何を登録すればいいか
受信E-mailとは、派遣先企業から派遣照会(派遣のご依頼)や、 確定した契約に対して修正が行われた際に受信するE-mailアドレスを指します。 該当派遣先からのお知らせを受信したいE-mailアドレスを登録してください。 ※誤って派遣先企業のE-mailを登録されるケースがありますが、 必ず、自社のE-mailアドレスを設定してください。 詳細表示
派遣会社との基本契約はe-staffing上で締結・確認ができるか。
恐れ入りますが、基本契約書の機能はございません。 システム外でご対応ください。 詳細表示
時間外労働(残業)が発生するのに、個別派遣契約に36協定情報が記載されていない。
派遣元企業におかれまして、36協定情報をマスタに登録し、 個別派遣契約に紐づけることが可能です。 もし、派遣先企業で個別派遣契約に紐づけて欲しい場合は、 派遣元企業へその設定をご依頼ください。 また、派遣元企業での設定方法は、以下リンクを参照してください。 派遣元「 36協定・契約書帳票PDF情報設定 」の入力方法 はこちら ... 詳細表示
各マスタからデータをダウンロードいただき、内容修正後、再度アップロードいただくことで 一括更新が可能です。 「事業所マスタ」「部署マスタ」「ユーザマスタ」「契約先マスタ」「窓口マスタ」(窓口情報)の一括更新は、 『アップロードするデータがマスタ内の一部のマスタを追加・更新するタイプ』です。 ダウンロードしたデータに対して、 修正が必要なマ... 詳細表示
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