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【派遣先】勤怠の申請・承認を会社のPC以外からでできるようにしたい。設定方...
勤怠の申請・承認のWebTimeCardに関しては、 モバイル版サイトをご用意しております。 企業様内の環境でなくても、ご自宅等や携帯電話等から アクセスして申請・承認が可能です。 ご希望の場合は、貴社e-staffingご担当者様より 以下の内容をサポートセンターにメールまたは電話でお問い合わせください。 ※ご担当者は、e-staffingシステ... 詳細表示
■ポータルサイトでの勤怠処理ツールの使い方 従来のWebTimeCardでは、勤怠処理ツールはマニュアルページよりダウンロードし、 「勤怠処理ダウンロード」メニューよりダウンロードしたデータの取り込みを行う方法のみでした。 ポータルサイトでは、以下2つの方法でご利用いただけます。 1.勤怠処理ツールに取り込んだ状態でデータをダウンロードする ... 詳細表示
スタッフ様の契約に設定された「契約期間」内 各月の21日以降に勤怠申請がない状態であれば、締め日の変更が可能です。 例)契約期間「1/1~3/31」の場合、 1/21以降、2/21以降、3/21以降の日々や締めの状況が 以下の状態であれば、締め日変更が可能です。 ・「ブランク」 ・「承認取消」 ・「却下」 ... 詳細表示
パスワード変更方法 ▼PC版をご利用の場合(https://tc.e-staffing.ne.jp/) 1)WebTimeCardシステムへログイン 2)「アカウント・契約情報」のタブをクリック 「パスワードを変更する」をクリック または、画面右上のご自身の名前をクリックして、 「パスワード」をクリック ... 詳細表示
立替金の入力、及び立替金ファイルをアップロードについては、 ご就業されている派遣先企業様の設定により、利用可否が異なります。 立替金の入力が行える、かつ立替金ファイルをアップロードできる設定がされている、 派遣先企業でご就業されている派遣スタッフ様は、以下拡張子の立替金ファイルのみ、 アップロードが可能です。 ・jpg ・jpeg ・png ... 詳細表示
36協定を延長することが可能です。 延長操作方法はこちら 基本的には、36協定届出内の契約期間で契約を作成いただき、 36協定を延長後、その後の契約を作成いただくのが一般的となります。 36協定の届出をまだ提出していないが、契約の延長を行う必要がある場合、 以下の手順にて、後から正しい36協定を紐づけすることがシステム上では可能です。 派遣先様と派遣会社様でどのよ... 詳細表示
■勤務予定の登録方法 契約の設定でシフト勤務の有無により 勤務予定の登録の有無が異なります。 【シフト勤務でない場合】 契約に基づいた勤務時間・休憩時間が 勤務予定表に自動反映します。 【シフト勤務の場合】 1)WebTimeCardへログイン 2)「勤務予定」タブをクリック 3)右の「>勤務予定表の申請・変更」をクリック。 ... 詳細表示
当日に急に残業をすることになった等の、 当初の勤務予定表から異なる予定となり、 その履歴を残して日々の予定を変更 する場合の操作方法です。 ■予定変更操作方法 1)WebTimeCardへログイン 2)「勤務予定」タブをクリック 3)日付の下の「勤務予定表」をクリック 4)該当の変更したい日付をクリック 5)別画面で申請内... 詳細表示
立替金の「国内出張旅費(交通費)」と「その他国内業務交通費」の違いはなにか。
立替金欄は、「業務交通費」と「その他の立替金」と大きく分類を分けております。 その他の立替金欄の選択肢(プルダウン)を複数設けている中に、 「国内出張旅費(交通費)」と「その他国内業務交通費」のご用意がありますが、 下記のような内容で選択肢を適宜、お選びください。 「国内出張旅費(交通費)」 出張時の交通費を、金額を問わず入力します。 「... 詳細表示
システム上からメールアドレスの変更が可能です。 利用システムにより操作が異なりますので、下記ご確認ください。 ●ポータルサイト ・(派遣先 様)https://portal.e-staffing.ne.jp/ ・(派遣元 様)https://portal.e-staffing.ne.jp/agency/ ログイン後、画面左上に表示された... 詳細表示
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