【派遣元】スタッフからタイムカードが表示されていないと言われた

契約の延長操作を忘れている、または確定されていない可能性がございます。 スタッフ様の契約は自動で延長されませんので、システムでの操作が必要でございます。 延長作成後、派遣先の確認が完了した時点でスタッフの勤怠入力が可能となります。 契約が確定されているにも関わらず、表示がされない場合は、 契約のタイムカード使用有無が「なし」になっている可能性がございます 詳細表示

最新の契約しか修正できないのか(過去の契約を修正したい)

確定前の契約修正方法はこちら。 また、確定した契約は、最新の枝番のみ修正可能です。 すでに延長契約を作成してしまっている場合は、延長契約を削除 しないと契約の修正ができません。 ※削除をすると、紐づく勤怠データもすべて削除されますのでご注意ください。 すでに延長を何度もしており、削除等できない場合は、 ぺージを差し込み「契約書備考2 」ページを既存帳票に挿入する 「特別 詳細表示

スタッフの契約が終了したが何か派遣会社で行うことがあるか

契約期間満了した場合、必須作業は特にございません。 運用として「契約終了」操作を行っていただくと、 システム上で契約処理状況として「終了契約」扱いとなります。 ■契約終了操作 1)「契約依頼」メニューから「契約延長・契約終了」メニューをクリック 2)該当契約を条件を入れて「検索」ボタンで検索 3)表示された該当契約の「終了」ボタンをクリック 詳細表示

【ポータル(派遣元)】就業先住所を追加したい(就業先住所が複数ある)

「例)※必要に応じて派遣労働者の自宅」が反映されますので、 文言を修正したい場合は、削除の上、正しい文言を入力します。 注意:就業先住所にスタッフの自宅住所は入れないでください。 【契約を延長する場合】 1)契約管理>契約を延長・終了する>1件ずつ延長・終了する>契約延長・契約終了 2 詳細表示

組織変更の場合システムでどのように操作すればいいのか。

■組織変更の操作の流れ 1)部署情報の新規登録・登録内容変更 ・画面から新規作成 「マスタメンテナンス」-「新規登録」-「部署マスタ」から操作してください。 ・画面から編集登録 「マスタメンテナンス」-「編集登録」-「部署マスタ」から操作してください。 ・一括更新 「マスタメンテナンス」-「一括更新」より既存のマスタ 詳細表示

「事業所単位抵触日が、契約開始日より3年を超える期間で設定されています」と...

契約確認・承認時の注意喚起のメッセージとなります。 事業所単位抵触日を延長している場合で、抵触日の設定にお間違いない場合は、 そのまま次の操作にお進みください。 ※延長前の事業所単位抵触日～延長後の事業所単位抵触日の期間内で 契約を作成されていると、メッセージが表示されます。 例) 契約期間:2018/07/01～2018/09 詳細表示

個別契約の請求単価を修正したい。

。 7)「契約依頼」メニューから「契約延長・契約終了」をクリック 8)「契約延長・契約終了対象検索」画面で、該当の契約を検索。 ※契約終了日の設定にご注意下さい。 9)「契約延長・契約終了候補案件一覧」より該当の契約データ右手の「延長」ボタンをクリック。 10)「契約延長依頼」画面で単価変更をし、契約期間を入力し「確認画面へ」ボタンをクリック 詳細表示

誤って契約の終了処理してしまった

。 4)「契約延長・契約終了候補案件一覧」画面の該当契約の「解除」ボタンをクリック。 5)画面が更新され「解除」ボタンが「延長」「終了」ボタンに代わる。 引き続き延長処理を行う場合は「延長」ボタンをクリックして操作可能です。 詳細表示

36協定の有効期間を更新したい

派遣会社様でどのようにするのかご検討の上、操作ください。 ■後から36協定を紐づけする操作方法 1)システムで契約延長を作成 現在ある36協定と紐づけて作成するか、36協定を紐づけせずに作成をする 2)36協定の届出完了(システム外) 3)システムで36協定を延長する 4)「契約依頼」-「契約修正」から正しい36協定を紐 詳細表示

【ポータル(派遣元)】誤って契約の終了処理してしまった

チェックをつけてください。 4)「契約延長・契約終了候補案件一覧」画面の該当契約の「解除」ボタンをクリック。 5)画面が更新され「解除」ボタンが「延長」「終了」ボタンに代わる。 引き続き延長処理を行う場合は「延長」ボタンをクリックして操作可能です。 詳細表示