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『 ポータル・e-staffing 』 内を 「 36協定 」 でキーワード検索した結果

同義語:
  • サブロク協定
  • 時間外協定
  • 三六協定
...等でも検索しました

21件中 1 - 10 件を表示

1 / 3ページ
  • 導入準備確認書を見ているが、何をしたらよいかわからない

    ログインできる環境で利用可能です。 ログインしていない場合は、ログインから初めてください。 ■初期導入時の操作の流れ 1)「マスタメンテナンス」-「編集登録」から以下マスタを登録 ・企業マスタ ・企業マスタ(請求書情報設定) ・企業マスタ(36協定・契約書情報設定) 2)「マスタメンテナンス」-「新規登録」から以下のマスタを登録 ・事業所マスタ ・部署マスタ 詳細表示

    • No:130
    • 公開日時:2018/02/15 10:18
    • 更新日時:2023/07/06 10:38
    • カテゴリー: その他
  • 【派遣元】「企業マスタ(取引先企業情報設定)」で派遣先の有効フラグが無効に...

    派遣先と接続するために、 システム上の導入操作の流れは以下の通りとなります。 ※以前からシステムを利用していた場合は、1)と2)は 追加の事業所登録やユーザ登録等がない場合、不要です。 ■初期導入時の操作の流れ 1)「マスタメンテナンス」-「編集登録」から以下マスタを登録 ・企業マスタ ・企業マスタ(請求書情報設定) ・企業マスタ(36協定・契約書 詳細表示

    • No:1341
    • 公開日時:2018/02/15 10:18
    • カテゴリー: その他
  • 【ポータル(派遣先)】日々承認について

    未申請は、前月、当月分しか検索できません。 ▼補足情報 「スタッフ名」が赤字の場合:36協定の上限値に比べ実績が70%以上になったときの表記 「スタッフ名」が赤字に黄色の下線の場合:36協定の上限値に比べ実績が100%以上に なったときの表記 「休憩時間」が赤字の場合:勤務時間に対して休憩時刻が不足している 詳細表示

  • 【派遣先】ログイン、勤怠承認、請求管理に関するFAQ

    したい ■派遣先様のよくある、勤怠承認に関するFAQを紹介いたします。 ・【ポータル(派遣先)】勤怠の承認案件が出てこない ・【ポータル(派遣先)】タイムカード承認者を変更したい・追加したい e-staffingシステムをご利用の方はこちら ・「36協定管理」メニューについて(項目の意味) ■派遣先様のよくある、請求 詳細表示

  • 【ポータル(派遣先)】特別条項を申請したい

    業務のひっ迫などで、スタッフ様が「36協定」の時間外労働時間の限度時間を 超えて残業する可能性がある場合、特別条項の申請が可能です。 (派遣元様へ申請して適用頂く操作です) 実際の画面で、システムを操作しながら、リアルタイムでご案内が可能です。 ガイドを再生する場合は、こちらをクリックしてください。 ※ガイドは、システムへログインできる環境で利用可能です 詳細表示

    • No:1700
    • 公開日時:2023/01/17 11:16
    • 更新日時:2023/04/24 16:21
    • カテゴリー: その他
  • 【ポータル (派遣元)】契約を新規で作成したい

    場合は、こちらをクリックしてください。 ※ガイドは、システムへログインできる環境で利用可能です。 ログインしていない場合は、ログインから初めてください。 ■作成する前に・・・ ・作成したい契約の「契約期間」を含む「36協定」の登録はお済みですか? 登録がないと、契約作成時に選択する事ができません。 まだ登録していない場合は、先にご登録を 詳細表示

    • No:1571
    • 公開日時:2022/05/18 14:23
    • 更新日時:2023/10/02 10:51
    • カテゴリー: 契約
  • 【派遣元】契約を新規で作成したい

    ・・・ ・作成したい契約の「契約期間」を含む「36協定」の登録はお済ですか? 登録がないと、契約作成時に選択する事ができません。 まだ登録していない場合は、下記画面よりご登録をお願い致します。 1.「マスタメンテナンス」 2.「編集登録」 3.「企業マスタ(36協定・契約書帳票PDF情報設定)」 ・派遣先様より、責任の程度や 詳細表示

    • No:1249
    • 公開日時:2021/03/09 14:25
    • カテゴリー: 契約
  • 【ポータル(派遣先)】「【e-staffing】時間外労働時間アラーム」メ...

    36協定の以下アラームメールの配信タイミングの確認・配信設定の操作方法 「【e-staffing】時間外労働時間アラーム(月間)」 「【e-staffing】時間外労働時間アラーム(複数月平均」 「【e-staffing】時間外労働時間アラーム(年間)」 1) ポータルサイトへログイン https://portal.e-staffing.ne.jp 詳細表示

  • 【ポータル(派遣先・派遣元)】前職勤怠について

    前職勤怠は、対象の派遣スタッフの方が、同一の派遣元(派遣会社)より、 現在の派遣先企業より前の、別就業先企業(前職)において発生した 時間外労働時間・法定休日労働時間・特別条項適用回数が登録されている場合、 確認することができます。 なお、前職勤怠は、派遣元のポータルサイトからのみ、任意で登録でき、 登録をすることにより、前職での勤務した時間外労働時間・... 詳細表示

  • 【ポータル(派遣先・派遣元)】労働時間管理について

    労働時間管理のページをポータルサイトで新設いたしました。 従来のサイトの「36協定を管理する」メニューに加え、 ポータルサイトで新たに追加となった項目の検索や確認、 ファイル形式を指定してデータダウンロードが行えます。 【新たに追加検索できる項目】 今月の残り時間:月間、年間、複数月のうち、36協定の限度時間が最も迫っている残り時間 上限 詳細表示

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